2月17日,校人事处《关于公布2013年度专业带头人、骨干教师届满考核结果的通知》（苏建院人发〔2017〕2号），根据《骨干教师选拔和管理办法（修订）苏建院人〔2013〕3号》、《专业带头人选拔和管理办法(修订) 》（苏建院人〔2013〕2号）的管理与考核要求，学校组织了2013年度专业带头人、骨干教师的年度考核。文件规定，按骨干教师总数的30%评定优秀，中期考核、任期届满考核均为优秀的，学校奖励学术假经费5000元。考核结果如下（排名不分先后）：

一、专业带头人（共6人）

优秀：2人孙亚峰、陈年和

合格：4人戚豹、巩海霞、仇文宁、张魁

奖励：孙亚峰、陈年和学术假5000元

机电学院（21人）

优秀：7人黄培、黄继战、张玉凤、王凤清、董素玲、李爱民、范玉

合格：14人刘燎原、刘天飞、鹿毅、蒲新征、戚海永、吴振芳、杨东、张智宏、戴珊珊、李宪军、安淑女、王连洪、刘江文、梁纯

奖励：黄继战、黄培、张玉凤、王凤清、李爱民、范玉学术假5000元